“这种问题可大可小，别年轻的时候瞎折腾，老的时候苦死你。”

“你怎么知道的？”

“我家有三个不走寻常路的老青三代的女人，不知道才怪。”

陆一语笑笑，把碗筷放到洗碗池里之后，真的没有去动手洗了。

她在女人特殊时期，从来没有得到过别人的照顾与呵护。

现在霍予沉这么对她，她不想错过被宠爱的机会。

陆一语十分珍惜地把那碗红糖水喝干净，又慢慢地吃掉那碟大蜜枣。

霍予沉将她的举动看在眼底，嘴角微微勾起。

尔后，低头继续忙碌手的事。

陆一语吃完后，坐到霍予沉旁边，问道：“设计图对方看了吗？有没有需要修改的地方？”

“今天已经开土动工了。”

“这么快？”

“这个时间刚好，回头你有时间可以去工地看看。要是觉得在家待不住了，可以先了解我的那家子公司，准备最新的简历过去面试，以你的能力通过面试途径可以进入公司，不需要我去打招呼。”

“好。我等下去看看你们公司的面试要求，好多年没面试了，都不知道面试需要说点什么。”

“你口才不差，尤其是谈到你本职工作的时候特别能说。”

“我当你是在夸我了。”

“我是在夸你。你能选择我的子公司是我的荣幸，我求都求不来。”

陆一语无语地看着霍予沉，跟商人斗嘴或脸皮厚都得输。

＊＊

陆一语见肚子舒服了不少，楼拿了自己的笔记本下来，一边修改简历一边问霍予沉的意见。

修改简历是一份特别有学问的一件事，投递不同的公司需要着重突出不同的点。

因此，每份简历的侧重点都不一样。

像霍氏集团旗下的建筑公司在大方向要符合霍氏集团整体的化氛围、符合集团企业化，同时又要突出子公司的特色。

对于建筑型的公司则不需要太多华丽的词藻去修饰简历，着重突出专业技能、个人获奖和品质，以及曾经有过的作品。

这一点陆一语很有自信，她的建筑成品在她这个年纪里算是多产了，而且质量、成品展现都过硬。

她不太担心。

霍予沉真正陪陆一语修改简历才发现她原来这么优秀。

以前只是有个她是个学霸、专业技术扎实的笼统概念，看着陆一语把那些成品、奖项都一一列出，才有了个直观的认识。

不禁也为她的前老板的目不识珠感到可惜。

不过，要不是她的前老板止不识珠，又怎么会让陆一语这类高复合型人才重新流通向市场呢。

能因为一张设计图的事放过了价值不可估量的员工，姓秦的经商之路也差不多走到尽头了。

陆一语确认了几次，见没错别字后，把简历打印出来，递给霍予沉，“霍董，请过目。”

霍予沉接过她的简历，“没问题。你把电子版投到公司人力资源邮箱里，他们这两天会看到的。”

“好咧。”

“你对薪资有什么要求？”

“底薪一万二。”

“在公司薪资标准范围内，加各种福利、奖金，在没项目的情况下拿到两万五没问题。”

“我也是这么想的。况且，你们的子公司我调查过，每个月都有新项目投放，这一点在建筑业不景气的情况下很难得。”

“不错。现在的建筑业在外行看来很火爆，但很多建筑公司都出现了大量裁员的举动，留下来的人也只能放低标准选下一级的项目做。”

陆一语点点头。